Con un importante nivel de participación y con una agenda de contenidos que permitió un abordaje integral de la temática, la semana pasada se realizó el “Desayuno de Inclusión Laboral de Personas con Discapacidad en el Sector Privado”, organizado por AMIA (Asociación Mutual Israelita Argentina) y COPIDIS (Comisión para la Plena Participación e Inclusión de las Personas con Discapacidad de la ciudad de Buenos Aires)
El encuentro, que tuvo lugar en un hotel céntrico de la ciudad, fue especialmente dirigido y diseñado para directivos y responsables de empresas, quienes pudieron profundizar en temas relativos a la inclusión laboral de las personas con discapacidad en el sector privado.
Responsabilidad social y beneficios de contratar personas con discapacidad; buenas prácticas y experiencias en inclusión laboral y cómo iniciar un proceso de contratación fueron algunas de las temáticas que se abordaron en el desayuno organizado por AMIA y COPIDIS.
Brindar herramientas y oportunidades para favorecer la inserción laboral es uno de los objetivos por el que trabaja el Servicio de Empleo de AMIA, a través del SEA Inclusivo. En alianza con COPIDIS, y a través de diferentes acciones que se realizan de manera conjunta, se trabaja intensamente para poder visibilizar la situación de las personas con discapacidad y promocionar sus derechos.
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